創業就業 中國企業新聞網 http://www.agtguk.live http://www.agtguk.live/images/rss_logo.jpg http://www.agtguk.live/news_list.asp?ClassID=113 Copyright 2007 - 2015 GDCENN Inc. All Rights Reserved zh-cn www.agtguk.live “人才大戰”折射經濟升級活力 高質量發展前景看好 http://www.agtguk.live/a/201803/318997.html www.agtguk.live 人民日報海外版 2018/3/27 15:48:09   “人才大戰”折射經濟升級活力(銳財經)

  本報記者 王俊嶺

  日前,西安一則爭搶人才的新舉措受到廣泛關注。根據最新政策,在校大學生僅憑學生證和身份證即可完成在線落戶西安,這一舉措已面向全國開放。專家指出,隨著高校畢業生進入畢業季,城市之間的“人才大戰”逐漸升溫。這背后,是中國經濟正在邁向更高質量發展的深刻時代背景,反映了中國經濟轉型升級的旺盛活力。實際上,不僅增速換擋、去舊育新需要人才要素支撐,而且區域均衡協調發展也要求人才均衡分布。

  “八仙過海”搶奪人才

  在杭州,龍翔橋地鐵站出口的一處電子廣告牌上,“成都·許你一個美好的未來”等字樣格外引人矚目。如果用手機掃描畫面二維碼,就進入了“青年人才驛站”網頁,可以直接申請入住成都當地的青年人才驛站。很多當地居民戲稱,“成都又來尋人了,只不過這次不是青城山下的白娘子尋找許仙,而是盯上了杭州的人才。”

  2017年,杭州電子商務產業增加值增長36.6%,數字內容、軟件與信息服務、信息安全產業增加值均錄得20%以上的增長。另一方面,坐落在杭州的螞蟻金服、淘票票、丁香園、拼多多等“獨角獸”和領軍型科技企業亦吸附了大量新型人才。因此,從經濟結構差異及新動能培育角度看,就不難理解為什么成都“盯上”杭州了。

  如今,各大城市在吸引海內外人才方面可謂“八仙過海”。例如,2018年上海人才新政明確,創業人才、創新創業中介服務人才、風險投資管理運營人才、企業高級管理和科技技能人才、企業家等五類人才可直接在滬落戶;浙江義烏對入選“義烏英才”計劃的高層次創業、創新人才和社會事業發展緊缺人才,5年內分別給予最高5000萬元、2000萬元、400萬元獎勵。

  對北京中關村而言,對標美國硅谷、吸引全球人才也成為重要任務。為了讓外籍人才“進得來,留得住”,中關村在出入境措施上,允許中國籍高層次人才的外籍配偶及子女,通過直通車程序申請永久居留;允許來中關村的外籍知名專家學者以及中關村企業的境外員工,換發多次入境有效的訪問簽證;外籍高層次人才的科研輔助人員、隨遷外籍子女來華就讀都享有出入境便利。不久前,北京還進一步對創業團隊和投資人落戶給予重大優惠。

  轉型升級現實需要

  那么,為什么近年來“人才大戰”在各城市發展過程中愈發顯眼呢?

  在北京大學經濟研究所常務副所長蘇劍看來,“人才大戰”反映了中國人口的深層次問題。例如人口老齡化對經濟、社保等都構成了強大壓力,因此爭搶優質年輕勞動力便成為一種具有前瞻性的做法。

  上海社科院人口學教授梁中堂則認為,爭奪人才與城市自身的經濟社會發展相關,是經濟轉型升級的現實需求,標志著中國城市經濟發展已經步入“高維度競爭”,即從拼產業、拼招商、拼優惠政策跨入到拼人才的階段。相關優惠的政策對計劃經濟條件下形成的戶籍管理、人口管理等將會帶來較大影響,與人口年齡結構變化可能關系并不大。

  “隨著中國經濟從高速發展階段轉向高質量發展階段,越來越多的城市開始意識到人才要素的重要性。在粗放式發展下,資金、原材料、土地等要素分量較重,人才作用可能并不十分突出;在集約發展下,海內外人才與創新成為了經濟發展的重要驅動力。”上海財經大學經濟學院經濟學系主任金煜在接受本報記者采訪時說。

  金煜以杭州為例表示,以前杭州的經濟在省會城市當中其實并不特別突出,即使是在浙江省內也并非一家獨大。然而,隨著經濟轉型特別是移動互聯網與電子商務的發展,阿里巴巴等企業快速崛起,杭州的競爭力也發生了本質性轉變,實現了后來居上。

  高質量發展前景看好

  今年的政府工作報告指出,我國擁有世界上規模最大的人力人才資源,這是創新發展的最大“富礦”。同時,報告還要求,深化人才發展體制改革,推動人力資源自由有序流動,支持企業提高技術工人待遇,加大高技能人才激勵,鼓勵海外留學人員回國創新創業,拓寬外國人才來華綠色通道。

  科技部資料顯示:2017年,中國全社會研發支出預計達到1.76萬億元,比2012年增長70.9%,國際論文總量和被引用量居世界第二位,發明專利申請量、授權量都居世界前列,研發人員全時當量居世界第一位,國家創新能力排名從2012年的世界第20位升至第17位。這些數字的背后,都離不開人才的支撐。

  “對一個地區的經濟發展來說,不能只有大項目,還要依靠人才、用好人才。過去,人才跟著資金走、跟著項目走;如今,很多時候則是資金和項目跟著人才走。因此,城市要想在中國經濟版圖中占據重要位置,就必須把握好經濟高質量發展的升級態勢,做好人才吸引工作,促進經濟發展與居民生活水平提高形成良性循環。”金煜說。

  專家普遍認為,在“創新、協調、綠色、開放、共享”這五大發展理念早已深入人心的背景下,人才將成為培育新動能的重要抓手,中國經濟高質量發展的前景也更加可期。

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今年高校畢業生人數再創新高 各地捧出就業大禮包 http://www.agtguk.live/a/201803/318995.html www.agtguk.live 人民日報海外版 2018/3/27 15:25:53 三月二十四日,新疆二○一八屆高校畢業生校園雙選招聘會啟動。圖為招聘會現場。   新華社記者 江文耀攝


  三月二十四日,新疆二○一八屆高校畢業生校園雙選招聘會啟動。圖為招聘會現場。

  新華社記者 江文耀攝

  今年高校畢業生人數再創新高

  各地捧出就業大禮包

  820萬,這是今年高校畢業生的人數,再創歷史新高。

  3月20日在記者會上,李克強總理強調,要努力保障高校畢業生就業。人社部也于近日印發《關于做好2018年全國高校畢業生就業創業工作的通知》(下稱《通知》)。從國家到地方,多項政策相繼出臺,給高校畢業生們送出一份份就業大禮包。

  - 創業扶持力度大

  25歲的饒先圣是安徽省池州學院的一名大四學生,同時也是一家電子商務公司的老板,專做眼鏡生意。僅開學一個月,他的3家線上網店和1家線下實體店營業額就突破30萬元。饒先圣由此成為校園創業“新星”。

  回憶創業經歷,往事歷歷在目。學校的創業孵化基地免費為饒先圣提供辦公室和實體店鋪,市人社局又支持了他10萬元的初始創業免息貸款。饒先圣感慨:自己乘上了政策的“東風”。

  近年來,像饒先圣這樣受益于大學生創業政策的人越來越多。

  3月20日,四川省出臺了新的大學生就業創業扶持政策清單,涵蓋44項扶持政策,增加的“創業提升培訓”等內容為大學生創業提供更有針對性的指導。浙江省計劃每年重點培養2萬名創新創業型在校大學生,力爭占校生人數2%以上的學生得到專門的創新創業培訓。海南省則給予更直接的資金支持,凡離校3年內首次創業且正常運營1年以上的高校畢業生,可享6000元一次性補貼。

  - 基層就業促成長

  今年全國兩會期間,廣東省揭陽市揭西縣鳳江鎮鳳北村的村民一直在電視里尋找一個熟悉的身影,那就是他們的村委會主任助理王玲娜,她是萬千選擇到基層就業的大學生中的一員。

  《通知》提到,要深入實施高校畢業生基層成長計劃,統籌推進“三支一扶”計劃等服務項目,鼓勵畢業生到城鄉基層、中西部地區、艱苦邊遠地區就業創業。各地也推出了一系列鼓勵大學生到基層就業的優惠政策。

  例如,福建省福州市進一步加大對高校畢業生到基層創新創業的扶持力度,優秀創業項目最高可獲得10萬元補助。在湖北省,普通高校畢業生到湖北37個艱苦地區基層單位就業可以申請學費補償,最高每學年可得1萬元。基層,正在成為高校畢業生歷練成長、展示自我的大舞臺。

  - 二三線城市機會多

  3月初,蚌埠醫學院的鄧同學到南京一家單位面試。讓她驚喜的是,自己還獲得了1000元的面試補貼。據了解,這是南京市實施青年大學生“寧聚計劃”的一部分,以期吸引更多高校畢業生前來就業創業。“給補貼不是最主要的,關鍵是看到了南京對人才滿滿的誠意。”鄧同學說。

  確實,不少二三線城市越來越重視人才的作用,拋出了給予補貼、購房優惠、降低落戶門檻等橄欖枝。

  2018年,吉林省發布18條人才新政,給予五個層次、十一類引進人才稅后3萬至200萬元安家補貼這一條,吸引了大量人才關注。武漢市也相繼發布若干重磅文件,給予留漢的高校畢業生零門檻落戶、買房八折、最低薪酬標準等優惠政策。

  除了優厚的引才政策,二三線城市不斷優化的產業結構以及富有潛力的發展勢頭,使得越來越多高校畢業生將其作為就業首選。四川天府健康產業研究院學術委員會秘書長孟立聯認為,在一線城市功能調整、產業升級的背景下,二線城市正迎來吸引人才的黃金機遇。

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河北將建立160家創業就業孵化基地 http://www.agtguk.live/a/201803/318954.html www.agtguk.live 中國勞動保障報 2018/3/27 14:51:43   近日,河北省人社部門決定開展2018年“雙創雙服”活動,突出“創新、強企、解難、惠民”主題,將建立160家統一規范的創業就業孵化基地,并將培訓各級各類人員42.5萬人次。

  160家創業就業孵化基地包括設區的市本級30家和縣(市、區)130家。孵化基地提供政策咨詢、項目推介、市場評估、開業指導、融資服務、手續辦理、跟蹤扶持等“一條龍”創業服務,配備較高素質的服務團隊,全面落實稅費減免、創業貸款、創業培訓補貼、房租物業水電費補貼等扶持政策。

  河北省人社部門今年將培訓的42.5萬人次中,實施新型職業農民培育工程2萬人次;實施新型職業農民培養項目0.5萬人次;開展職業技能培訓40萬人次,包括實施“百萬燕趙工匠培養計劃”25萬人次,培訓農村勞動力10萬人次,培訓城鎮登記失業人員等5萬人次。

  各級人社部門將主動協調相關部門和公共就業服務機構,組織引導創業實體經營者參加免費創業培訓。各部門將圍繞職業教育和就業培訓工作進展,及時發現、研究、解決推進過程中出現的問題。(廖小菲)

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全市2018年畢業生求職創業補貼發放工作順利推進 http://www.agtguk.live/a/201803/318953.html www.agtguk.live 市財政局 2018/3/27 14:50:25   全市2018年畢業生求職創業補貼發放工作順利推進

  為貫徹落實黨的十九大精神,促進高校畢業生等群體就業創業,加快推進公共服務均等化,市財政安排專項資金1131.7萬元,確保全市符合條件的1.1萬畢業生順利享受補貼。2018年,求職創業補貼發放按照網上自愿申請、信息系統校檢、人工審核校檢、公示、撥付等五個程序進行,主要呈現三大特點:

  一是擴大補貼范圍。2018年城鄉居民最低保障家庭、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭、獲得國家助學貸款、殘疾的高校畢業生以及特困人員中的高校畢業生,包括2018年技工院校高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生。

  二是提高補貼標準。由2017年的800元/人提標至1000元/人,主要用于補助畢業生求職創業過程中的相關費用,緩解畢業生求職創業費用壓力。

  三是創新方法方式。通過六部門信息共享機制,采取支付寶城市服務“陽光就業”專欄、“安徽政務服務網”、“安徽省陽光就業網上服務大廳”、微信小程序等多種渠道,為發放畢業生求職創業補貼提供便利。目前,補貼發放工作進展順利。

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華圖教育發力退伍士兵技能培訓 推動其就業創業 http://www.agtguk.live/a/201803/318952.html www.agtguk.live 中國青年網 2018/3/27 14:50:01

  圖為簽約儀式現場。主辦方供圖

  中國青年網北京3月27日電(記者 崔寧寧)3月26日,華圖教育集團與軍蒂企業管理集團(軍地集團)在北京舉行戰略合作協議簽約儀式。

  據華圖教育集團相關負責人介紹,雙方決定攜手在全國范圍內開展退伍士兵技能培訓、就業創業、學歷提升、村官培養工程、考編培訓等合作項目,同時,還將依托軍地集團的資源優勢、華圖的資本力量,建立退伍士兵人才研究中心、設立退伍士兵“軍創資金”,搭建全國退伍士兵就業創業發展平臺。“通過雙方共同努力,為國家軍民融合發展戰略詮釋一個生動的實例,為全國退伍士兵就業創業工作和國防事業做出應有的貢獻。”

  本次活動還舉行了紀念改革開放四十周年書畫創作筆會,通過一幅幅精品佳作,謳歌改革開放偉大成就。  

  圖為紀念改革開放四十周年書畫創作筆會。主辦方供圖

  據了解,軍地集團按現代企業運作機制服務全國退伍士兵的就業創業發展工作,是整合軍地資源全方位服務退伍士兵的唯一企業性質的實體機構。軍地集團成立以來,積極探索研究退伍士兵就業創業培訓工作,協調國家和軍隊職能部門幫助解決全國退伍士兵就業創業等重大實際難題,針對退伍士兵在全國開展了項目創業、投資創業、學歷提升、技能提升、教育培訓、藝術培訓、就業指導、人力資源服務與管理、勞務派遣等服務項目,在努力實現退伍士兵就業安置社會化、市場化和常態化做標桿作用。

  據相關負責人介紹,作為從事公職培訓的全國大型連鎖教育機構,華圖教育為提高軍人社會就業創業能力,利用自身的優質教育資源和品牌資本的力量,于2010年專門成立部隊事業部,深耕退伍士兵培訓市場,先后開展了軍轉干部安置考試,退伍士兵報考公務員、事業單位、教師、警察考試,士兵軍校考試、軍隊文職考試等培訓服務,在助力退伍士兵轉型的事業上投入了巨大的力量,形成了集研發、培訓、就業于一體的服務體系,累計服務退伍士兵數十萬人次,涵蓋各軍兵種和武警部隊。憑借多年成熟的培訓經驗、雄厚的師資力量、優質高效的教學經驗和獨特且行之有效的培訓輔導模式,受到了合作部隊和退伍士兵的廣泛贊譽。

  “此次華圖教育與軍地集團戰略合作協議的簽定,是落實國家軍民融合發展戰略的具體舉措。”負責人表示,未來三到五年,華圖教育將依托軍地集團的資源優勢,發揮自身的品牌和渠道優勢,通過雙方的共同努力,將軍地集團與華圖教育打造成為教育培訓領域軍民融合發展的典范,為全國退伍士兵的就業創業工作和國防事業做出貢獻。

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北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心 http://www.agtguk.live/a/201803/318951.html www.agtguk.live 通州小兵 2018/3/27 14:47:31   隨著通州區城市化進程的加快和企業騰退,農村勞動力及失業人員的幫扶顯的尤其重要。特別是就業困難人群更需要足夠的關愛與多方面的援助,幫助解決就業問題。  

北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心

  為加強全方位就業服務,開展多渠道就業幫扶,構建完善幫扶服務體系和幫助就業困難人群就業。2017年11月23日北京億萊頓信息技術有限公司-“京通招聘網”與北京市通州區人力資源和社會保障局簽訂“通州區就業幫扶項目”。  

北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心

  為更好的提升就業幫扶工作,3月22日下午,通州區人力資源和社會保障局副局長李軍,通州區人力資源公共服務中心主任趙海和、副主任金長來,來到京通招聘網指導工作。  

北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心

  就業幫扶小組詳細總結匯報了一個季度以來的工作內容。已完成《通州區就業幫扶項目》軟硬件的配套、服務流程的梳理、項目組織機構的搭建、對幫扶人員進行信息完善、就業指導、求職意向及崗位分類的工作進展及對已成功入職人員的穩崗服務。  

北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心

  隨后,李軍副局長還查看了就業幫扶專員的工作流程,詳細詢問工作情況。要求將通過高效、精準的幫扶,解決通州區就業困難人群,特別是失業人員、退伍、轉移就業、應屆生、殘疾人等就業困難人群提供職業指導、就業信息提供、崗位推薦、入職追蹤的 “一對一”精準幫扶。  

北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心

  李軍局長還收聽了幫扶專員指導的電話錄音,并對今后工作的開展作進一步指導。

  據了解,就業幫扶小組還將繼續完成每月新增加需要幫扶人員的回訪與服務,將進一步完善幫扶反饋流程。把過程服務與結果服務相結合。增加線下面試會、就業指導的頻度,增加與困難就業人員面對面,一對一的交流,幫助提升技巧與信心。  

北京市通州區精準就業幫扶如火如荼 用心服務溫暖人心

  據悉,通州區就業幫扶小組,2018年計劃組織不低于10場專場面試會,提供精準的就業幫扶服務。就業幫扶小組對個人提供的服務均為免費,同時還可以登陸京通招聘網,或關注“京通招聘網”微信公眾號,以及時查看最新的招聘信息。

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江西省瑞昌市就業局為企業招工搭橋鋪路 http://www.agtguk.live/a/201803/318950.html www.agtguk.live 中國就業網 2018/3/27 14:46:56   瑞昌市公共就業人才服務局針對轄區企業出現用工短缺招工難問題,通過走進轄區企業,主動上門跟蹤服務,采用勞務派遣等方式幫助企業緩解招工用工難題。

  該局通過創新服務,多次走訪調查轄區企業,對轄區企業缺工數、崗位、性別、年齡、文化等情況有了全面了解,并建立了全市用工需求檔案。主要領導對招工工作進行全面動員和部署,在全市通過市政府網、電視臺、瑞昌報、微信公眾號、就業創業QQ群、微信群、市人力資源市場電子屏等多種媒體,宣傳各企業缺工信息、優惠政策,讓廣大群眾了解家鄉企業的發展變化,吸引更多人員在家門口就業。

  同時,和外地各網絡平臺、勞務公司積極聯系,加強合作;對接各網絡平臺發布招工信息,引進勞務公司采用勞務派遣的方式為企業解決招工用工難題,效果顯著。(江西省瑞昌市公共就業人才服務局 曹永春)

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上海援疆鋪就巴楚異地就業之路 http://www.agtguk.live/a/201803/318949.html www.agtguk.live 新華網 2018/3/27 14:46:12   日前,上海援疆巴楚分指揮部的援疆干部顧海斌、陳暢等一行來到喀什地區巴楚縣阿克薩克馬熱勒鄉陳老七(2)村,代表援疆分指揮部和村黨工委干部,為即將赴巴音郭楞蒙古自治州博湖縣異地就業的20名群眾送行。

  援疆干部們帶來了米和油,一一送到群眾手中,親切地和務工群眾攀談。麥麥提·阿卜來克是去年就業的老隊員了,同時也是這次20個務工人員的小隊長。當援疆干部問起他去年務工收入時,他高興地說,“每月3000多,今年實行計件制,多勞多得,要求高了,但收入也會更高”。  


  自治區統計局“訪惠聚”工作隊總領隊宋秀紅感謝上海援疆指揮部的一貫支持,她說,長期以來,當地群眾外出就業的動力不足。2017年,在上海援疆巴楚分指揮部的不斷努力下,牽頭自治區統計局“訪惠聚”工作隊、上海金恪集團新疆區域總部一起,促成了巴楚5名維吾爾族農民首次在巴州博湖縣葡萄種植基地的異地就業。通過異地就業致富新模式,讓貧困群眾走上工作崗位,家庭收入大幅提升,走上了脫貧之路。

  實實在在的效果帶來示范效應。今年,又有很多群眾主動報名,最后15名群眾被召錄用,和5名老隊員一起,帶著美好憧憬奔赴巴州就業。

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四川編發《大學生就業創業扶持政策清單》 http://www.agtguk.live/a/201803/318948.html www.agtguk.live 四川省人社廳 2018/3/27 14:45:10   近日,四川省編印下發《四川省大學生就業創業扶持政策清單(2017年版)》,集中公布現行的大學生就業創業扶持政策。

  為方便各地、各高校和大學生們更加簡捷地掌握政策,四川省人社廳會同省級相關部門,根據2017年度國家和全省出臺的有關大學生就業創業的最新文件,修訂、編輯了《四川省大學生就業創業扶持政策清單(2017年版)》。《清單》分為就業扶持政策、創業扶持政策和綜合扶持政策等3類、共44條。其中,就業扶持政策按照時間,劃分為離校前、離校后2個部分,主要包括求職補貼、職業培訓補貼、到基層就業、應征入伍等25條政策。創業扶持政策按照補助對象,劃分為扶持創業大學生、持持創業服務平臺和創業指導專家、扶持創業活動等3個部分,主要包括創業補貼、園區補助、創業指導補貼和創業活動補貼等15條政策。綜合扶持政策主要包括取消戶籍限制、享受公共就業創業服務、加強就業創業指導教師隊伍建設等4條政策。

  日前,四川省人社廳已將清單免費印發給各地、各高校,作為學習政策、了解政策和落實政策的重要參考資料。以后每年初,省人社廳都將根據大學生就業創業扶持政策情況,及時修訂和印發新的政策清單。

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廈門市2018年社會工作就業與實習專場招聘會舉行 http://www.agtguk.live/a/201803/318946.html www.agtguk.live 《海峽風》 2018/3/27 14:44:12   原標題:廈門市2018年社會工作就業與實習專場招聘會舉行  

  3月21日下午,廈門市民政局、市社會工作協會、集大法學院在集大嘉庚圖書館門前聯合舉辦廈門市2018年社會工作就業與實習專場招聘會。這是廈門市2018年社會工作宣傳周系列活動之一,來自省內60余家社會工作機構與社會組織參會,提供了530個就業(實習)崗位,吸引了國內各高校社會工作及相關專業學生、相關領域從業人員及社會人士前來應聘。

  本次招聘會,進一步探索高校與機構、企業合作機制,打破以往單向實習宣講模式,以高校雙選會為平臺,切實把握當前行業的人才需求,在展示社會工作多元服務風采的同時,增進了專業機構、社會組織與高校學生之間的雙向互動。

   

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華為助力南非大學生就業 http://www.agtguk.live/a/201803/318945.html www.agtguk.live 新華網 2018/3/27 14:43:44   新華社約翰內斯堡3月26日電(記者荊晶)華為信息與網絡技術(ICT)學院第二屆華為認證頒獎儀式暨現場招聘會26日在約翰內斯堡舉行。來自茨瓦內科技大學和約翰內斯堡大學的19名高年級學生獲得華為ICT學院頒發的證書,并在現場參加面試,以獲得在華為或其合作伙伴公司實習、就業的機會。

  華為ICT學院是華為面向全球的校企合作項目。該項目旨在傳遞華為的相關技術理念和認識,鼓勵學生參加華為職業技術認證,為行業未來發展做準備。

  華為南非企業服務部部長梅守禎說:“南部非洲區域是華為ICT學院項目發展的重要地區。華為致力于為本地ICT人才培養提供全球領先的專業知識,促進當地ICT技術人才隊伍的發展。”

  他表示,華為正在與全球300多所大學合作建立華為ICT學院,并與100多個培訓合作伙伴簽署了合作協議。南非整體就業率不高,高校學生希望通過認證提升自己的職業起點,而華為所領導的ICT產業鏈無疑是高校畢業生理想的就業選擇。

  2015年,華為與茨瓦內科技大學成立南部非洲地區首家華為ICT學院。至今,南部非洲地區的華為ICT學院已增加至12家,年培養學生超過300人。

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隆昌市“四個努力”助推就業創業工作 http://www.agtguk.live/a/201803/318723.html www.agtguk.live 四川在線 2018/3/26 11:39:21   四川在線消息(賴慶勇)3月22日,創業就業工作是保證惠民政策落地的重要工作內容。隆昌市就業局以加大宣傳、推動創業、培訓創新、打造亮點為抓手,強力推進就業創業工作。

  一是宣傳上領,努力擴大就業創業政策知曉面

  編印一本綜合性的就業創業政策匯編。同時針對培訓學員、小微企業、個體創業者、求職者等不同對象編印單頁宣傳資料,發放給廣大服務對象,提高政策知曉率。

  加強會議宣傳。每季度召開鄉鎮分管領導和勞保所長、培訓機構、用人企業等有針對性的會議,了解他們對就業工作的建議意見,同時也在工作上進行溝通。

  利用好新興媒體,包括各級就業網站,開通“隆昌就業”微信公眾號,創建就業微信群,每周發布就業創業政策和招用工信息等,盡量讓服務對象少跑路。

  二是政策上引,努力穩定和擴大就業

  以創業帶就業,添增量。定期召開返鄉創業領導小組會,加強與投促局、開發區等經濟部門的合作,充分發揮駐外農勞站的作用,采取“走出去、請進來”的方式,積極爭取更多的返鄉創業項目落地,為家鄉人民提供更多的就業崗位。充分利用各類補貼資金杠桿作用,保存量。發揮好穩崗補貼、企業吸納就業困難對象社保補貼、吸納貧困戶獎補等政策資金的引導作用,降低企業成本,穩住現有工作崗位。

  開發公益性崗位。重點針對就業困難對象和零就業家庭,開發保潔保安等公益性崗位;針對農村建檔立卡貧困戶,開發非全日制公益性崗位。

  三是培訓上扶,努力提高勞動者就業技能

  改擴建隆昌市就業訓練中心。改擴建完成后,中心將擁有資料管理室、創業培訓室、創業實訓室、電腦操作等培訓室,中心面積將達到800平方米;引進一套創業實訓模擬平臺系統,幫助受訓者掌握在真實企業創立過程中可能遇到的各種情況與經營決策,從而對創業有更真實的體驗與更深刻的理解。

  以市場為導向,確定培訓專業。每季度由人力資源市場根據招工企業提供的專業崗位和個人求職意向,分析求人倍率等指標;培訓股根據市場分析的急需專業,來確定下一季度重點開班的專業,經培訓后推薦給用人單位,使需求端和供給端實現對接。

  打造培訓亮點。探索“政府+學校+企業”培訓模式,提供技能培訓、職業介紹一條龍服務。積極與輕紡協會合作,采取“訂單式”培養模式,打造隆昌特色的縫紉專業培訓,幫助其在隆昌開發區建設輕紡工業園,促進輕紡產業做大做強。

  四是服務上促,努力搭建招用工好平臺

  現場招聘。廣泛收集企業用工信息,舉辦好每周五的集中招聘會,促進求職者就近就地就業。

  網絡招聘。每周在四川就業網、內江就業網發布招聘信息2次,做到及時更新。“隆昌就業”微信公眾號自2018年1月開辦以來,已發布240余家用人單位共6000余條崗位信息,信息閱讀量達4萬余人次。

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漣水多舉措做好就業創業工作 http://www.agtguk.live/a/201803/318722.html www.agtguk.live 淮安新聞網 2018/3/26 11:38:43   淮安新聞網訊 去年以來,漣水縣多舉措做好就業再就業工作。全年開發區企業舉辦招聘會53場,實際進廠就業5386人。參加創業能力培訓2094人,全縣新增個人及中小企業發放小額貸款2291萬元,創業成功帶動就業8626人。

  積極發揮縣公共人力市場平臺作用,為就業再就業提供信息、拓寬渠道、做好就業指導工作,同時結合“三送”工作,為高校畢業生、失業人員、農村低收入家庭勞動力送政策、送溫暖、送崗位,幫助和引導他們盡快實現就業。每月深入用工企業了解用工情況,及時掌握缺工信息,積極聯系供求雙方,讓用人單位與求職者面對面溝通,全面提高就業成功率,提升辦事效率。組織農村低收入戶家庭勞動力、失業人員、高校未就業畢業生等各類就業困難人員參加電子商務、烹飪、月嫂、面點師、家政服務等職業技能培訓,提升個人技能的同時增加了就業機會,從而實現一人就業、脫貧一戶的良好格局。(記者 左文東 通訊員 谷杰 林潔)

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利川市精準扶貧就業創業培訓工作呈現“四個亮點” http://www.agtguk.live/a/201803/318721.html www.agtguk.live 恩施晚報 2018/3/26 11:37:55   恩施晚報訊(通訊員王海、秦信東)日前,利川市各鄉鎮已陸續啟動精準扶貧培訓工作。3月14日,謀道鎮駐桂花村“尖刀班”組織全村建檔立卡貧困人員112人集中培訓;3月16日,涼霧鄉高華村、納水村同時舉辦精準扶貧培訓;3月20日,汪營鎮在興隆村開展了2018年度首場精準扶貧暨新成長勞動力就業技能培訓。

  為深入貫徹落實省州市關于扎實推進精準扶貧就業創業培訓工作的相關要求,提高貧困家庭勞動力技能水平和就業創業能力,利川市人社、農業、畜牧等部門緊密銜接,集中力量做好精準扶貧勞動力技能培訓工作,助力貧困家庭脫貧致富,努力實現“培訓一人、致富一家、帶動一片”的效益目標。

  與往年相比,今年培訓工作呈現四個亮點。一是培訓對象更加精準,今年繼續以建檔立卡貧困村有勞動能力和培訓需求的農村人員為主要培訓對象,至少開展一次免費就業技能或創業培訓,使其掌握一項就業創業技能,實現有條件貧困人員“應訓盡訓全覆蓋”。二是培訓工種更加豐富,繼續推進與杭州市蕭山區對口幫扶勞務協作,堅持以市場和就業需求為導向,建立就業技能培訓與崗位需求對接機制,開展“訂單式”就業技能培訓、創業培訓等精準培訓。分類培訓服裝加工、倉庫保管、包裝、餐飲服務、五金電氣、保安、汽車駕駛等,培訓工種達10多種,貧困戶勞動力根據自己的意愿選擇培訓工種。三是培訓方法更加創新,突出打造“家門口”培訓模式,真正做到“學校開在家門口,培訓送到田頭間”。堅持“合時、合地、合人”的“一地一策”原則為每一個貧困村量身定制培訓方案,結合當地實際,充分利用各鄉鎮培訓項目的資源優勢,開展獨具本地特點的實用技術培訓。四是數據信息錄入更加準確,依托各鄉鎮(街道)農村貧困勞動力“一庫三冊”(即:農村貧困勞動力實名登記信息數據庫、貧困村登記造冊就業培訓人員名冊、自主創業名冊、公益性崗位安置名冊)數據信息,錄入湖北省公共就業服務信息系統,使培訓信息錄入更加精準。(作者:王海,秦信東 )

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今年長春市將以創業帶動更高質量就業 http://www.agtguk.live/a/201803/318719.html www.agtguk.live 長春日報 2018/3/26 11:36:06   今年,長春市將持續加大創業扶持力度,深入實施“春雁行動”,舉辦“第二屆長春國際創客節”,對初創企業者、創業孵化基地、扶持網點、雙創主題活動給予資金扶持,優化創業環境,營造濃厚創業氛圍,以創業帶動更高質量就業。

  23日,記者從市就業局了解到,今年,長春市將發放創業擔保貸款3.09億元,研究出臺《長春市創業扶持資金管理使用辦法》,編印《長春市創業扶持政策手冊》,對初創企業者、創業孵化基地、扶持網點、雙創主題活動等給予資金扶持。積極破解擴大貸款規模和控制貸款風險的矛盾。對享受創業貸款扶持的人員進行貸前創業培訓,提高創業成功率。完善審貸制度,吸納風險評估等社會機構進入評審委員會,降低貸款風險。繼續擴大與銀行和擔保公司等機構的合作范圍,做好不需要擔保機構提供擔保的中小微企業貸款貼息工作。

  深入實施“春雁行動”,重點通過“項目+資金”的方式帶動返鄉創業,積極開展創業指導、綜合培訓、崗位對接等服務,實現返鄉創業7000人。建立外出務工人員返鄉創業服務中心,實現全市所轄鄉鎮全覆蓋,進一步促就業、增收入。

  持續推進“創富助業”工程,完成指導建設創業孵化基地20個,征集創業項目1000個,培養選拔扶持200名“草根創業帶頭人”,引導扶持1萬名創業者成功創業,帶動就業3.6萬人。

  充分挖掘長春市創業資源。謀劃舉辦“第二屆長春國際創客節”,堅持“國際化視野、專業化服務、市場化運營”原則,繼續引領培育新技術、新業態和新模式,宣傳推介創客文化和創客精神,進一步濃厚創客創業創新氛圍。(溫斯琪)

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就業觀念的代溝該如何“填平” http://www.agtguk.live/a/201803/318715.html www.agtguk.live 皖北晨刊 2018/3/26 11:35:31   在社會分工專業化、精細化的今天,就業的品質,不僅關系到青年人的價值實現,也關系到他們的安全感、獲得感與幸福感。是選擇到東南沿海還是回到中西部地區,是到大城市去還是留在小地方……不同選擇的背后,有著不同的文化認同與價值追求。

  據報道,日前,一項調查顯示,88.1%的受訪青年坦言自己的就業觀念與父母存在差異,42.0%的受訪青年因此不愿與父母過多地交流工作情況。在找工作問題上和父母出現分歧時,59.5%的受訪青年認為兩代人應多溝通,了解彼此的看法,57.9%的受訪青年建議年輕人多做職業規劃。

  在社會分工專業化、精細化的今天,就業的品質,不僅關系到青年人的價值實現,也關系到他們的安全感、獲得感與幸福感。是選擇到東南沿海還是回到中西部地區,是到大城市去還是留在小地方……不同選擇的背后,有著不同的文化認同與價值追求。

  不同的成長環境和生活經歷,讓青年人與父母在就業觀念上存在著鮮明的“代溝”。許多父母熱衷“保守的穩定”,一些“膽子大”的青年人則想去創新創業的公司;面對新興職業,一些父母戴上了“有色眼鏡”,認為這樣的工作“難以長久”……青年人與父母擁有不同的“意義之網”,在就業觀念上產生摩擦與碰撞在所難免。

  許多小地方還是一個人情社會,在求職過程中,親屬、朋友等“關系”的力量很強大。而在大城市,求職盡管也會依靠一些“關系”,但主要還是依靠個人的能力與文化資本。一些青年人從大城市回到小地方之后,發現固然生活壓力小了不少,卻存在著“機會更少,關系更多”的困擾和迷惘。

  社會學家阿蘭·圖海納指出,“勞動既是一種行動,也是一種境遇,是一種把自己的標準取向引向自我的實在性”。以血緣和倫理為核心的傳統家庭觀念,驅使父母熱衷讓子女尋找他們認為的“好工作”;殊不知,他們的“好意”或許并不契合子女們的心意。

  每個人都需要在這個社會尋找適合自己的位置,每個人都應該尋找契合自己的價值實現通道。面對父母與青年人在就業觀上的差異,沒必要太介懷;雙方都要承認代溝的存在,并積極、善意地與“溝”的另一端展開真誠對話,才是應有之意。(作者:楊朝清)

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今年秦皇島城鎮新增就業5.25萬人 http://www.agtguk.live/a/201803/318713.html www.agtguk.live 河北新聞網 2018/3/26 11:34:58   進入移動版,省流量,體驗好

  河北新聞網訊(記者張輝)3月23日,秦皇島市人力資源和社會保障工作暨人社系統黨風廉政建設電視電話會議召開,對2017年人社工作進行總結,同時分析當前形勢,安排部署2018年工作任務。記者從會上獲悉,2017年秦皇島市人社事業呈現健康穩定發展的良好態勢,2018年將有多項重點工作要完成。

  據了解,2017年秦皇島市就業工作穩步推進,全市城鎮新增就業58911人,其中,城鎮失業人員再就業23028人,就業困難人員再就業7474人;農村勞動力轉移就業新增24365人。城鎮登記失業率為2.88%,高校畢業生就業率達到98.7%。

  社會保障制度改革更加穩健深入。全市基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險參保人數均保持增長態勢,社會保險覆蓋面進一步擴大。全市企業退休人員月人均基本養老金調整提高到2373.99元,城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準從80元提高到90元,惠及40.85萬人。

  人才隊伍更加充滿活力。制定出臺多項政策措施,大力扶持海內外人才來秦皇島創新創業;河北省首家外國院士工作站在北戴河新區正式揭牌落戶,開創全省引進外國專家院士工作之先河;繼續開展清華引智活動,16名清華大學博士生來秦皇島參加社會實踐,為3家單位完成17個科研項目,解決7項生產技術難題;今年共有4人被評為河北省政府特殊津貼專家,2人被評為河北省“三三三人才工程”二層次人選,2人入選2017年河北省優秀專家出國培訓人選,2家企業被批準設立博士后創新實踐基地。

  人事和工資收入分配制度改革更加平穩有序。成立了全省首家公辦的省級自主擇業軍轉干部創業孵化基地。

  勞動關系更加和諧穩定。扎實開展清理整頓人力資源市場秩序專項行動,為21906名勞動者追發工資等待遇9261.37萬元;責令用人單位為1186名勞動者補簽了勞動合同。對拖欠農民工工資的12家“老賴”進行公開曝光。全市各級仲裁院累計受理勞動人事爭議仲裁案件1376件次,為勞動者挽回勞動報酬、經濟補償金、工傷待遇等5132余萬元。

  公共服務和自身建設持續提升。加快推進社保卡“全民持卡”工作進程,全市社保卡持卡人數達到283萬人。秦皇島市被確定為全省唯一的社保卡與《就業創業證》“卡證合一”市級試點城市,順利完成了“卡證合一”啟動實施工作。在全省率先創新使用“人臉識別”自助認證方式,企業退休人員足不出戶即可辦理領取養老金資格認證。秦皇島市被列入國家社會保險標準化建設試點城市。

  2018年秦皇島市將繼續把促進就業放在全市人力資源和社會保障各項工作的首位,實現全市城鎮新增就業5.25萬人,城鎮登記失業率控制在4.5%以內,高校畢業生就業率不低于95%。確保零就業家庭動態清零。

  健全覆蓋全民、城鄉統籌、權責清晰、保障適度、可持續的多層次社會保障體。此外,還將實施人才強市戰略,深化人事制度改革,維護勞動者合法權益,大力加強法治人社建設,全面提升公共服務能力等。

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青海2018年春季招聘會為青年就業提供崗位7800余個 http://www.agtguk.live/a/201803/318712.html www.agtguk.live 人民網-青海頻道 2018/3/26 11:34:21   日前,由共青團青海省委、青海省教育廳、青海省工商業聯合會等主辦的“校企共筑就業夢 青春建功新時代”共青團服務青年就業行動——2018年春季招聘會在西寧市舉行。據悉,此次招聘會共組織省內外260家用人單位、提供就業崗位7800余個,現場共吸引2.3萬余人進場求職,7893人與用人單位達成意向協議。

  參加本次招聘會的企業包含國企、央企、民企和創業企業等多個類別,招聘行業涉及金融、制造、文化、旅游、教育、IT、農牧、地產、醫藥、食品、社會服務等多個領域。既適合高校畢業生,也適合進城務工人員等其他未就業群體,為廣大求職者提供了較大選擇空間。

  據介紹,共青團青海省委今年將通過服務創業、建立青年就業見習基地、開展青年實用技能培訓等多種方式,積極推進共青團服務青年就業行動,切實幫助廣大青年就業和再就業。(來源:共青團青海省委)

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江西:永新縣就業局聯合埠前鎮政府積極組織開展農村貧困勞動力技能培訓 http://www.agtguk.live/a/201803/318710.html www.agtguk.live 中國就業網 2018/3/26 11:33:36 江西:永新縣就業局聯合埠前鎮政府積極組織開展農村貧困勞動力技能培訓

  為切實做好就業扶貧工作,幫助貧困人口脫貧致富。2018年3月18日,永新縣就業局聯合埠前鎮政府舉辦了貧困勞動力技能培訓班,共有建檔立卡貧困勞動力122人參加此次理論培訓。永新縣彭秋云副縣長親臨培訓班,并授課分析永新縣當前脫貧政策,鼓勵大家齊心協力打贏脫貧攻堅戰。之后由大棚蔬菜養殖專家講授大棚蔬菜養殖技術。此次培訓主要針對埠前鎮的貧困勞動力,扶貧目的性強,扶貧精準性高,學員反響強烈紛紛表示受益匪淺,會將培訓所學用于大棚蔬菜養殖當中。(永新縣就業局 肖小海)

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恒大吸納就業 授人以漁助脫貧 http://www.agtguk.live/a/201803/318707.html www.agtguk.live 新華網 2018/3/26 11:33:12   恒大吸納就業 授人以漁助脫貧

  --記長石鎮恒大集團吸納就業人員陳正喜

  “排了老半天總算買到票了,今晚9點的,在候車廳躺一會,馬上就能回家了。”陳正喜高舉車票,喜悅之情溢于言表。

  家住大方縣長石鎮楊柳村的陳正喜,家有三個孩子,80多歲的老母親和他們同住,正所謂“上有老下有小”,家中壓力自然不小。妻子要照顧孩子和母親,還要打點家中一切事務,在經濟上難以幫上忙,陳正喜也就成為家里唯一的經濟來源。

  “之前因為文化水平低,又沒有一技之長,都是在工地上打些零工,收入也很不穩定,每天做十幾個小時,一個月下來收入2000多元,有些工作還比較危險,工地也沒有買保險,但為了生計也沒辦法,只能硬著頭皮做。”陳正喜言語里盡是無奈。

  然而,即便陳正喜拼了命賺錢,也依然無法覆蓋全家人的開銷。“當時我家三個孩子都在讀書,每個月都要花錢,母親身體不好,有時候看病也要用不少錢。”無法外出務工也找不到好工作,他們不得不靠借錢度日,那會兒,家中已經欠下了好幾萬的債務。

  晚上9點,返程的列車緩緩行駛,陳正喜看著車窗外的風景,想起過去的生活,思緒萬千,“當時真的都快撐不下去了,入不敷出,沒有收入又不敢跟家里人說,那樣的生活真的好難,差點就熬不下去了。”

  好在山重水復疑無路,柳暗花明又一村。2016年1月5日,恒大集團幫扶大方縣第一期吸納就業培訓開班培訓,通過傳授技能完成1000人培訓。2016年2月27日,首批3000人輸送到安徽、江蘇、深圳、廣西、四川等地就業。如今全市吸納就業已完成就業培訓15500人,輸送就業人員11892人,就業人員年均工資4.2萬元,真正做到了“就業一人,脫貧一家”。家住大方縣長石鎮楊柳村的陳正喜就是通過恒大吸納就業扶貧政策走上就業崗位的。

  兩年后的今天,陳正喜一家人的生活發生了質的飛躍。

  他在安徽馬鞍山市恒大御景灣金碧物業公司工作,主要負責物業維護工作,對自己的這份工作,他很是滿意,“我每天上班7個小時,一個月到手的工資有4000多元,我每個月會固定往家里匯3500元,我自己省點,家里就可以寬裕點,主要是供小兒子上學。”

  2017年,陳正喜二女兒職校畢業,在勞務中介公司上班,小兒子也順利考上了畢節二中。“我們本打算讓小兒子住校的,那樣就可以少花點錢,媳婦也好安心在家打零工,可是報名晚了,沒有名額,只能在校外租房住。”這無疑增加了家中的經濟負擔。但陳正喜果斷決定讓妻子在畢節陪讀,“我來恒大務工后,才知道知識的重要性,孩子既然能讀,我們就一定要扶持他,不要像我們一樣。男娃兒貪玩,怕在外面學壞了,毀了他的一生,所以多花點錢我也愿意。”

  回程的途中,陳正喜一直緊緊地抱著自己的行李,生怕弄丟了,“這里面有我給老母親買的新年禮物,她年紀大了,腿腳不方便,我就想著買個拐杖送給她。還有昨天小兒子給我打電話,讓我給他買的話梅,你別說,我活這幾十年居然都不知道什么是話梅,買來我試了一顆,還挺好吃。”說著又拿了一顆話梅含進嘴里。

  但是,最讓他上心的還是給大兒子的彩禮錢。“我大兒子正月十六結婚,女方是金海湖新區那邊的,咱們雖然不是什么大富大貴的人家,但在彩禮這方面,同樣不能薄待了人家姑娘,我把這兩年省吃儉用攢的積蓄取了大部分出來,差不多有個兩萬塊,準備給孩子用做彩禮。”還沒出貴陽站,陳正喜就開始打電話張羅,“媳婦兒,你回頭把家打掃干凈點,到時候結婚要掛紅布,再把兒子的新房布置起來,搞得隆重點,再擺上幾桌酒席,讓鄉親們來熱鬧熱鬧。”

  下了火車,陳正喜自豪地說,“現在我有經濟收入了,在恒大務工這段時間以來,已經還了3萬余元的債務。日子雖然還很苦,但總比以前好,我也在多學一點東西,爭取把收入提上去。到今年年底把欠的賬全部還完,到時候才是真正的脫貧致富了。”

  “授人以魚不如授人以漁”,自2015年結對幫扶大方以來,就業扶貧成為恒大幫扶的一項重要舉措,通過組織職業技能培訓,完善培訓課程,并通過引進的上下游企業就地吸納一批、恒大下屬企業吸納一批、恒大戰略合作伙伴吸納一批,助力貧困戶,真正做到“一人就業、全家脫貧”。(文 杜嬋睿)

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內蒙古阿榮旗舉辦下鄉鎮送崗位暨就業扶貧招聘會 http://www.agtguk.live/a/201803/318537.html www.agtguk.live 中國就業網 2018/3/23 16:43:06   3月20日,阿榮旗人社局在向陽峪鎮舉辦了2018年下鄉鎮送崗位暨就業扶貧招聘會。參與招聘會的企業共10家,累計提供技術員、文秘、會計、銷售員、保潔員、保安等100余個崗位,現場求職者達500多人,共有266人達成就業意向,其中建檔立卡貧困人員15人。累計發放宣傳材料1000余份。招聘會現場內人頭攢動,氣氛熱烈,秩序良好。

  據悉,此次招聘會設立了專門的咨詢點,為求職者提供政策咨詢、求職登記、職業指導、業務咨詢等“一站式”就業服務。

  此次招聘會的舉辦,既拓寬了就業渠道,為廣大求職人員特別是貧困人員提供了一個展示自我、推銷自我的服務平臺,又進一步活躍了人力資源市場,為企業招賢納才開辟了一條方便、快捷的有效途徑。(內蒙古呼倫貝爾市阿榮旗人力資源和社會保障局 代麗娟)

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新疆鄯善縣新增就業勢頭強勁 http://www.agtguk.live/a/201803/318536.html www.agtguk.live 亞心網 2018/3/23 16:42:37   亞心網訊(通訊員 李素斌)十九大報告指出:“就業是最大的民生,要加強全方位公共就業服務,大規模開展職業技能培訓,鼓勵創業帶動就業。”2018年,鄯善縣緊緊圍繞總目標,大力實施就業優先戰略和更加積極的就業政策,計劃年內實現城鎮新增就業3300人,城鎮登記失業率控制在3%以內,推動實現更高質量和更充分就業。

  今年以來,縣委、縣政府高度重視就業工作,強化政府促進就業責任。一是結合“民族團結一家親”“干部下沉周”等活動,大力宣傳新一輪就業創業政策,督導就業專項資金支出和落實情況,積極支持新就業形態發展,拓展就業新空間;二是依托新農村、村委會標準化建設等項目,先后投入144.29萬元構建鄉鎮、村(社區)“一站式”勞動保障服務平臺,將就業保障工作向村延伸,打通就業社會保障服務最后一公里,為城鄉各類服務群體和用人單位提供規范化、便捷、高效的人力資源和社會保障服務;三是大規模開展職業技能培訓,在全社會大力培育和弘揚工匠精神,推動建立終身職業培訓制度,提高勞動者就業和轉崗能力;四是做好重點群體就業工作,繼續實施高校畢業生赴湖南援疆省市就業創業培養計劃和基層成長計劃,加強高校畢業生就業創業援助指導,確保應屆高校畢業生就業率達95%以上。大力實施就業精準扶貧,加大建檔立卡貧困勞動力就業技能提升培訓及“一戶一工人”整建制轉移就業工作,幫助建檔立卡貧困人口穩定就業、穩定脫貧。五是積極推動創業帶動就業,加大創業擔保貸款發放力度,簡化小額擔保貸款經辦、審批、擔保、貸款發放的程序,縮短辦理時限。

  至一季度末,全縣實現新增城鎮就業1363人,完成目標任務3300人的41.3%,其中穩定就業1086人,靈活就業277人,就業困難人員就業165人,實現創業17人,帶動就業35人。“零就業家庭”保持動態為零,城鎮登記失業率2.63%。

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直擊女性職場焦慮,把握未來女性就業 http://www.agtguk.live/a/201803/318535.html www.agtguk.live 《海峽風》 2018/3/23 16:41:36   原標題:直擊女性職場焦慮,把握未來女性就業

  3月17日,趨勢集團聯合宜和宜美、齊魯融媒、秋文心理等企業,在泉城濟南成功舉行了“她趨勢,她未來”的山東首屆女性職場發展論壇暨“她趨勢”公益項目啟動儀式。

  也許是因為生活與工作壓力的不斷增加,或者是源于自我價值意識的逐步覺醒,越來越多的職場女性,正在被各式各樣的焦慮所困擾。

  例如,初入職場的女大學生焦慮無法正確融入職場,家庭和事業剛剛起步的職場女性則焦慮無法平衡家庭和事業;而一些已經很優秀的職場精英,則對不斷崛起的新生代和日益加快的知識更替表示恐慌……

  針對女性職場焦慮問題,該論壇邀請到了4位不同行業領域的精英女性演講嘉賓:宜和宜美創始人蔣偉紅、齊魯融媒常務副總莊璐、趨勢集團商學院院長謝然、山東秋文教育咨詢有限公司創始人 CEO徐秋秋,與大家分享了戰勝職場焦慮的成功經驗和感悟,并現場指導職場女性應該如何重塑安全感。

  “她趨勢”,是由趨勢集團協同山東商報、宜和宜美等多家媒體、服務平臺以及多家企業共同發起的,“關注女性就業、創業,營建平等健康就業環境”的公益項目品牌,旨在從提升女性職業技能、減緩女性就業與創業歧視、提高女性就業率與薪資水平角度出發,推行職前培訓、工作實習、公益比賽、天使投資等系列公益活動,改善女性平等就業與創業權利、呵護女性事業健康成長。

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延安大學西安創新學院就業學院邀請知名創業導師作創業宣講會 http://www.agtguk.live/a/201803/318534.html www.agtguk.live 中國高校之窗 2018/3/23 16:41:21   中國高校之窗3月21日,延安大學西安創新學院就業學院邀請知名創業導師、西安市大學生創業基地指導講師李紅在樊川講堂為學院師生作SYB創業宣講會。各院系師生200余人參加。

  李紅在報告中詳細講解SYB創業,并與在場學生交流大學生創業的政策和流程。SYB的全稱是“START YOUR BUSINESS”,意為“創辦你的企業”,內容包括評價自身是否適合創業、如何建立企業構思、評估市場、企業的人員組織、選擇企業法律形態、企業的法律環境和責任、預測啟動資金、制訂利潤計劃、判斷企業能否生存等方面。自主創業是職業生涯的一種選擇,學習創業知識不僅能拓寬就業渠道,也能提高職業素養。同時,她提醒大學生在學好專業課的同時也要注重培養自己的情商,強化自我管理,加強人際交往能力。

  此次宣講使學生更加深入了解大學生創業的流程與政策,幫助學生正確認識創新創業,樹立科學的創業觀。就業學院今后還將組織開展各類培訓,助力學生創新創業,為就業打好基礎找準方向。(通訊員:路雨彤 宋冰 寧辛)

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重慶市綦江區多舉措助農民工就地創業就業 http://www.agtguk.live/a/201803/318517.html www.agtguk.live 中國就業網 2018/3/23 15:38:37   十九大報告提出,“就業是最大的民生。”近年來,農民工返鄉就業創業一直都是綦江重點主抓的民生實事,事關經濟發展、百姓生活和社會穩定。今年一季度市外農民工返鄉創業就業2148人,新增返鄉創業戶97戶,返鄉創業總戶數達9857戶。重慶市綦江區多舉措進一步做好農民工就地就近創業就業工作。

  一、早部署政策宣傳,調研務工就業情況。重慶市綦江區早謀劃、早部署、早落實,春節前后在返鄉人員集中的地區開展有針對性的就業創業服務,更精準的宣傳就業創業政策,對相關街鎮返鄉人員的數據進行采集,分析數據。據統計,春節期間農民工返鄉28813人,從事機械、制造行業的人較多。

  二、提供多樣化服務,引導農民工就業。1、組織工作人員近100人次分別在火車站、汽車站等重要路口通過張貼戶外噴繪、發放就業創業政策匯編、農民工手冊、年畫、招工信息等開展車站歸途服務行動103次,發放宣傳資料87500份,服務農民工約11300人次。2、結合綦江“2018年春風行動”,分別在紅星廣場、營盤山廣場及各街鎮舉辦10次專場招聘會,搭建一個平臺,積極促進農民工就業,既滿足廣大企業選人用人的需求,又為農民工提供更多的就業擇業機會。區內外近110家企業參加招聘活動,提供崗位2000多個,現場達成就業意向640余人。3、到人口集中的村社組織院壩聯誼宣講會4次,送政策、送崗位、送技能到群眾家門口,發放政策紅包600多個,3000多份資料,通過面對面的與群眾交心談心,更全面的了解農民工就業創業需求。4、開展幫扶,為農民工提供就業指導、就業創業政策咨詢、就業推薦服務,對接企業現場考察、勞資洽談服務,推動農民工就地就近就業工作。

  三、激發雙創潛力,扶持農民工創業。個性鮮明,眼界開闊,有技術、管理基礎的農民工具有創業創新潛力,但因管理營銷專業知識有限、合作經營經驗不足、資金短缺等都制約著其創新創業。為了培育農民工雙創精神,激發創業潛力,綦江以2016年第二屆“中國創翼”青年創業創新大賽、2017年重慶首屆“渝創渝新”大賽和“泛海揚帆”等活動為宣傳載體,圖文并茂展現創業創新成果。第二屆“中國創翼”青年創業創新大賽最終以2個二等獎、2個“金翼獎”、1個“銀翼獎”取得綦江建區以來最好戰績。大學生創業項目“灜山老鹵”獲市“泛海揚帆杯”二等獎。該項目參加團中央“創青春”餐飲行業創業大賽獲全國銅獎,綦江區獲此大賽“優秀組織獎”。2017年重慶首屆“渝創渝新”大賽,綦江大學生創業項目獲1個二等獎、2個三等獎、2個優秀獎。目前綦江累計推薦了16個優質創業項目參加創業大賽活動,最終入圍的項目獲得資助金共計44萬元。

  資金和政策也是創業者們關注的焦點。綦江以148名大學生申領創業擔保貸款1586萬元,創業帶動就業300余人的真實案例對農民工進行宣傳,還將為創業者提供項目開發、創業培訓、政策咨詢、融資貸款、稅費減免、跟蹤指導等“一條龍”創業服務,營造良好的創業氛圍。

  四、技能培訓引領,提升就業創業質量。科學評價搞好培訓需求調研,將農民工個體需求、企業實際相結合,真正做到干什么學什么、缺什么補什么。建立和完善農民工培訓評價反饋機制,采取培訓對象聯評、組織部門考評等方式,不斷調整優化課程設置、師資配備。

  根據實際創新培訓方式。農民工日常承擔著繁雜的工作任務,培訓需求與工作任務產生倒掛,往往“想去培訓,就是沒時間”。針對這種情況,要結合實際創新培訓方式,可從企業、部門單位中甑選業務骨干,組成“講師團”,送教下鄉,為農民工提供更加貼合實際、更接地氣的學習教育,讓農民工學到務實管用的技術和經驗,提高工作能力。(綦江區人社局 張平貴)

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留下來謀發展 為吉林獻青春 吉林大學春季就業創業大市場新風勁吹 http://www.agtguk.live/a/201803/318516.html www.agtguk.live 長春日報 2018/3/23 15:38:23   22日,吉林大學2018屆畢業生春季就業創業大市場開市。隨著高校畢業生綜合素質日益提升,他們在與用人單位交流過程中,更偏向于考察崗位的發展前景與個人的成長空間,而不會過于糾結薪金待遇。可貴的是,很多畢業生把目光投入省內的一些企業,立志于留下來為吉林振興發展奉獻青春。

  當日8時許,吉林大學中心校區體育館招聘大廳內已人頭攢動,學生們都在尋找心儀的用人單位和崗位。像一汽集團這樣的國企依然受到青睞。“一汽集團一直是我中意的求職單位,而我本科學的是物流專業,碩士學的是機械專業,所學專業與求職崗位十分對口。”李麗在一汽集團的兩個崗位投遞了簡歷,她對剛入職時的薪資要求并不高,選擇一汽是因為這樣的用人單位對員工的成長和發展很有利,“應屆生剛剛走上工作崗位或多或少會感到迷茫,非常希望用人單位在入職前對我們的培訓會讓我們完善自己,同時找到未來的職業方向。”

  在中車長客股份有限公司招聘展位前,一名衣著十分正式的學生正在投遞簡歷并向工作人員表明求職意向。這名學生叫張瑛,是吉林大學計算機專業的碩士研究生。“我是通化人,生長在吉林省,學成在吉林省,雖然外界都說去南方發展更好,但我希望能夠留在本省、留在長春,在這里發揮才能,建設好我的家鄉。因此我毫不猶豫選擇在中車長客股份有限公司投了簡歷。”張瑛說,這是最適合他、也是他最心儀的崗位。他在學歷和專業上具有一定優勢,然而求職是個雙向選擇的過程,他希望企業能夠慎重考慮,為他提供一個最適合的崗位。

  吉林大學2018屆畢業生就業創業大市場,由哈爾濱工業大學、哈爾濱工程大學、吉林大學、東北大學、大連理工大學等“東北五校就業協作體”共同邀請、聯動協作,是東北區域內畢業生就業品牌市場。此次共有460家參會單位進場招聘,提供有效需求崗位2萬余個。其中,本科生崗位10286個,與去年持平;研究生崗位9102個,較去年同期有所增加。

  22日,吉林大學2018屆畢業生春季就業創業大市場開市。隨著高校畢業生綜合素質日益提升,他們在與用人單位交流過程中,更偏向于考察崗位的發展前景與個人的成長空間,而不會過于糾結薪金待遇。可貴的是,很多畢業生把目光投入省內的一些企業,立志于留下來為吉林振興發展奉獻青春。

  當日8時許,吉林大學中心校區體育館招聘大廳內已人頭攢動,學生們都在尋找心儀的用人單位和崗位。像一汽集團這樣的國企依然受到青睞。“一汽集團一直是我中意的求職單位,而我本科學的是物流專業,碩士學的是機械專業,所學專業與求職崗位十分對口。”李麗在一汽集團的兩個崗位投遞了簡歷,她對剛入職時的薪資要求并不高,選擇一汽是因為這樣的用人單位對員工的成長和發展很有利,“應屆生剛剛走上工作崗位或多或少會感到迷茫,非常希望用人單位在入職前對我們的培訓會讓我們完善自己,同時找到未來的職業方向。”

  在中車長客股份有限公司招聘展位前,一名衣著十分正式的學生正在投遞簡歷并向工作人員表明求職意向。這名學生叫張瑛,是吉林大學計算機專業的碩士研究生。“我是通化人,生長在吉林省,學成在吉林省,雖然外界都說去南方發展更好,但我希望能夠留在本省、留在長春,在這里發揮才能,建設好我的家鄉。因此我毫不猶豫選擇在中車長客股份有限公司投了簡歷。”張瑛說,這是最適合他、也是他最心儀的崗位。他在學歷和專業上具有一定優勢,然而求職是個雙向選擇的過程,他希望企業能夠慎重考慮,為他提供一個最適合的崗位。

  吉林大學2018屆畢業生就業創業大市場,由哈爾濱工業大學、哈爾濱工程大學、吉林大學、東北大學、大連理工大學等“東北五校就業協作體”共同邀請、聯動協作,是東北區域內畢業生就業品牌市場。此次共有460家參會單位進場招聘,提供有效需求崗位2萬余個。其中,本科生崗位10286個,與去年持平;研究生崗位9102個,較去年同期有所增加。

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調查:臺灣大學畢業生最想去臺積電、最崇拜郭臺銘 http://www.agtguk.live/a/201803/318225.html www.agtguk.live 中國臺灣網 2018/3/22 15:17:10

  鴻海董事長郭臺銘與統一集團董事長羅智先談自己的運動秘方。(圖片來源:臺灣“東森新聞云”)

  中國臺灣網3月22日訊 據臺灣“東森新聞云”報道,畢業季快到,《Cheers》雜志公布“新世代最向往企業”大調查,發現大學、碩士畢業生最想去的企業依然是臺積電,在2006、2016年奪冠后,已經是第3度登頂;另外,郭臺銘也蟬聯“最崇拜企業家”,調查分析,郭董“鐵血治軍”的領導手腕,已經成為新世代向往的正面特質。

  報道說,今年邁入第13屆的“新世代最向往企業”調查,臺積電能第3度奪冠,關鍵詞就是“人工智能AI”;開發AI技術的公司多選擇由臺積電代工制造高效能運算芯片,產業鏈的大規模需求,使臺積電去年全年營收創下歷史新高,市值更在今年初一度逼近7兆元,董事長張忠謀更預期,2020年前每年營收都可望成長5~10%。

  另外,去年收購宏達電手機代工部門的Google,也因為利用網絡服務取得數據,開發機器學習技術、AI技術生活應用,有了醫療檢驗、無人駕駛等成長,成為新世代的“夢想第二名”;其他前10名則分別是長榮航空、誠品、鴻海精密工業、中華航空、臺灣“中鋼”、統一企業、悠旅生活事業(原統一星巴克)、長庚醫療財團法人。

  不過,對于企業家的形象,則著重在行事作風上,鴻海精密董事長郭臺銘蟬聯第一。《Cheers》分析,雖然郭臺銘是蟬聯冠軍,但總積分比去年明顯成長,可見,在新世代的心中,郭臺銘魄力、鐵血的人格特質,加上去年霸氣澄清謠言、果斷轉型等決策風格與領導手腕,是相當正面的特質。

  身為新世代最想去企業的臺積電,董事長張忠謀也登上最崇拜企業家排行榜第2名,其他前5名則是已故的蘋果計算機聯合創辦人賈伯斯(Steve Jobs)、臺灣“經營之神”及臺塑集團創辦人王永慶;特別的是,阿里巴巴集團董事局主席馬云竟然擠下微軟共同創辦人比爾·蓋茲(Bill Gates),成為第5名、且積分大幅提升。(中國臺灣網 娟子)

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昆明市不斷放寬落戶限制 高校畢業生先落戶再擇業 http://www.agtguk.live/a/201803/318224.html www.agtguk.live 昆明日報 2018/3/22 15:12:17   原標題:昆明市不斷放寬落戶限制 高校畢業生先落戶再擇業


  美編/王麗娜制圖

  畢業多年后,王先生終于在去年7月落戶昆明翠湖北路社區集體戶。對他來說,長期人戶分離給工作和生活帶來的諸多不便終于得以解決。“人戶分離是多年來困擾我的問題,能得到解決,多虧了去年7月的落戶新政策。”王先生說,他于2009年畢業于福建泉州華僑大學,畢業后戶口只能由學校遷回富源老家。隨后他在昆明找到工作,但因為他沒有穩定住所,畢業時間較早,單位無集體戶,不符合在昆明落戶的條件,故戶口一直在老家。新政策出臺后,王先生實際居住地的翠湖派出所戶籍民警第一時間通知王先生前往派出所辦理落戶相關事宜,在民警的幫助下,他的戶口終于登記在翠湖北路社區集體戶上。

  一本薄薄的戶口本,事關群眾的切身利益。2017年7月,《云南省人民政府辦公廳關于印發推動農業轉移人口和其他常住人口落戶城鎮方案的通知》印發,昆明市啟動新一輪戶籍制度改革,成為云南省實施“推動農業轉移人口和其他常住人口在城鎮落戶”的試點城市。調整放寬主城4區落戶限制、調整放寬呈貢區落戶限制、全面放開昆明市主城4區及呈貢區以外的縣(市)區城鎮地區落戶條件、全面放開放寬重點群體落戶限制……一個個實實在在的變化,不斷釋放著戶籍改革紅利。

  根據新規,全日制高校畢業生、職業院校畢業生、具備專業技術職稱或技工資格人員、留學歸國人員,可申請將戶口登記在實際居住社區的集體戶口,先落戶再擇業。昆明市還放寬了對購房者落戶限制,在昆明市主城五華、盤龍、官渡、西山四區購買商品住宅者,可申請將本人常住戶口登記在該住所,暫未取得房屋所有權證明的,可憑合法購房合同、交款發票等材料辦理落戶。此外,在昆明主城四區租賃合法穩定住所居住并在昆明市繳納基本養老保險滿三年者,可申請將本人、配偶、未成年子女、父母(含配偶父母)的常住戶口登記在該住所或居住地社區集體戶口。

  據昆明市公安局人口管理支隊警官江建介紹,自戶籍制度改革啟動以來,昆明市從有利于加快農業轉移人口城鎮化、有利于提高戶籍人口城鎮化率、有利于集聚高素質人口和有利于解決群眾實際困難出發,調整完善戶口遷移政策。在改革過程中,昆明市還在充分考慮財政、公共資源承載能力的前提下,從教育、就業、救助、養老、醫療、住房保障等9個方面提出了配套政策,全力保障新進城人口融入城鎮生活,解決落戶的后顧之憂。為將各項措施落到實處,今年以來,昆明市公安局大力推進戶籍窗口建設,制定出臺了戶籍窗口建設標準化指引,進一步規范基礎建設、辦事流程和內部管理,實現全市戶籍業務標準、流程、表格和文字表述的“四統一”,大力推廣網上審批、預約辦理、延時辦公、短信提醒等創新舉措,進一步釋放改革紅利,增強群眾獲得感。

  記者 張章(昆明日報)

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西寧摸底調查推進貧困勞動力轉移就業 http://www.agtguk.live/a/201803/318223.html www.agtguk.live 工人日報 2018/3/22 15:07:51   為進一步提高貧困群眾自我造血功能,推進西寧市轉移就業精準脫貧工作,西寧市日前對建檔立卡貧困戶中的貧困勞動力基本情況進行全面摸底調查。

  據介紹,截至2017年底,西寧市共有建檔立卡貧困戶4467戶,貧困人口14593人,貧困勞動力3278人。經全面詳細調查摸底,全市3278名貧困勞動力均有就業意愿。

  從調查摸底情況看,全市貧困勞動力中等待觀望的多、投身創業的少,發展意識不強、安于現狀,注重短期零工,缺乏長遠計劃。同時,因病致貧、因病返貧等原因的家庭占一半以上,貧困戶中的勞動力因照顧病人和老人無法外出務工,導致貧困勞動力轉移就業難度較大。此外,貧困勞動力的技能培訓意愿較為分散,技能培訓組織比較困難。

  為增強自我造血能力,西寧市及時收集篩選出適合貧困勞動力就業的工作崗位,通過加大勞務經紀人培訓、落實勞務經紀人補貼等措施,促進更多貧困勞動力實現就業。同時,繼續遴選用工規范、社會責任感強、適合貧困勞動力就業的企業作為市級或縣級就業扶貧基地,引導扶貧基地吸納更多貧困勞動力就業。

  此外,西寧市落實好青海拉面“帶薪在崗實訓”等政策,開展免費創業培訓,強化東西部勞務協作,強化公共就業專項活動,做好“金秋采棉”“枸杞采摘”兩項勞務對接服務工作,促進貧困勞動力轉移就業。

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湖北谷城:就業服務“大篷車”助推扶貧對象就業創業 http://www.agtguk.live/a/201803/318222.html www.agtguk.live 中國就業網 2018/3/22 15:06:38

湖北谷城:就業服務“大篷車”助推扶貧對象就業創業

  為了幫助精準扶貧對象“精準就業、穩定增收、精準脫貧”,谷城縣人社局將就業扶貧服務窗口前移。3月16日,就業服務“大篷車”開進茨河鎮,把黨和政府的溫暖送到千家萬戶。  

湖北谷城:就業服務“大篷車”助推扶貧對象就業創業

  日前,谷城縣人社局開展的就業扶貧“大篷車”進鄉鎮、進社區、進村組、進貧困戶家中活動,是以就業服務為載體,為更多的精準扶貧對象提供“就業崗位、就業政策、就業培訓”面對面“零距離”的服務。通過免費發放《谷城縣就業扶貧扶持政策實用手冊》,為精準扶貧對象宣傳“就業技能培訓扶持、創業扶持、創業擔保貸款扶持、公益性崗位扶持、社會保險補貼、求職補貼”等各項優惠扶持政策,把黨和政府的溫暖送到老百姓的心中;通過發放谷城縣2018年“春風行動”部分企業用工信息,為精準扶貧對象提供就業援助,讓貧困人口實現在家門口“精準就業、穩定增收、精準脫貧”愿望;通過發放“烘焙班、電焊水電工、育嬰師、電商”等培訓宣傳單,推送政府幾十個培訓補貼項目,提高民生工程政策知曉率,技能培訓覆蓋面。  

湖北谷城:就業服務“大篷車”助推扶貧對象就業創業

  據悉,為了幫助“零就業”家庭解決創業就業上的難題,谷城縣勞動就業培訓中心4月中旬,將對該鎮15個村精準扶貧對象進行“扶智+技能”精準就業創業培訓,并提供聯防、護綠、路政護理、保潔等幾十個公益性就業崗位,讓越來越多的精準扶貧對象乘著“春風行動”,搭上勤勞致富的快車。(湖北省谷城縣茨河鎮人社服務中心 滕菲 章學平 龔傳全)

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